Samarco abre inscrições para Programa de Estágio 2025 com 40 vagas distribuídas em Minas Gerais e Espírito Santo

A Samarco, uma das maiores empresas do setor de mineração no Brasil, acaba de anunciar a abertura de seu Programa de Estágio 2025, oferecendo 40 vagas para estudantes de nível técnico e superior. O programa é uma excelente oportunidade para jovens talentos que desejam iniciar suas carreiras em uma empresa que promove inovação e responsabilidade social em suas operações.

As vagas estão distribuídas entre as unidades da Samarco em Ubu, no Espírito Santo, e Germano e Belo Horizonte, em Minas Gerais. Os interessados podem se inscrever de maneira online, através do site oficial da empresa (www.samarco.com/oportunidades), entre os dias 24 de outubro e 24 de novembro de 2024.

Critérios de inscrição e perfil dos candidatos

Para se candidatar a uma das vagas oferecidas, os interessados devem estar regularmente matriculados em um curso de nível superior a partir do 3º período, ou em um curso técnico a partir do 1º módulo. Além disso, é necessário que os candidatos tenham disponibilidade para estagiar por, no mínimo, um ano, com carga horária semanal de 30 horas, distribuídas em seis horas diárias.

Outro pré-requisito importante é a necessidade de residir em cidades próximas às unidades da Samarco onde ocorrerão as atividades do estágio. A companhia reforça que a proximidade geográfica é essencial para o melhor aproveitamento das oportunidades, permitindo que os estagiários integrem o dia a dia da empresa de maneira eficaz e participem ativamente dos projetos desenvolvidos.

Etapas do processo seletivo

O processo de seleção será composto por sete etapas, algumas das quais serão realizadas de forma presencial, enquanto outras ocorrerão online. Esse modelo híbrido foi desenvolvido para garantir acessibilidade aos candidatos e ao mesmo tempo proporcionar um ambiente de interação e avaliação mais aprofundada.

Após o término do período de inscrições, os candidatos passarão por avaliações técnicas e entrevistas, que visam identificar aqueles que possuem o perfil mais alinhado com as necessidades da Samarco. A previsão é que os novos estagiários sejam admitidos em março de 2025, dando início a uma jornada de aprendizado e troca de experiências com as equipes da empresa.

Oportunidade para crescimento profissional e impacto no mercado

O Programa de Estágio da Samarco, reconhecido por seu papel no desenvolvimento de futuros profissionais, tem como principal objetivo oferecer aos estudantes uma experiência prática que vai além da sala de aula. Segundo a analista de Recursos Humanos da empresa, Drielle Bianchini, o estágio é uma oportunidade não só para os jovens profissionais, mas também para a própria Samarco. “O Programa de Estágio é uma forma de gerar valor para a sociedade, pois contribui com a formação de futuros profissionais, deixando-os mais preparados para o mercado de trabalho. Além disso, traz novas perspectivas para nossas equipes, de forma muito alinhada ao nosso propósito de fazer uma mineração diferente”, explica.

Essa troca de conhecimentos é vista como uma via de mão dupla, onde os estagiários têm a oportunidade de aplicar o que aprenderam em suas formações acadêmicas e, ao mesmo tempo, integrar-se ao ambiente dinâmico e desafiador de uma grande mineradora. A Samarco, por sua vez, beneficia-se da inovação e do frescor das novas ideias trazidas pelos jovens, que podem contribuir diretamente para a otimização de processos e o desenvolvimento de soluções mais criativas.

Responsabilidade social e o compromisso da Samarco com a formação de talentos

A empresa tem investido constantemente em programas de desenvolvimento de carreira e formação profissional, reconhecendo a importância de atrair e capacitar novos talentos para o futuro do setor de mineração. Ao longo dos anos, a Samarco tem se destacado por implementar ações que visam não só o fortalecimento da sua operação, mas também o impacto positivo nas comunidades onde está inserida.

O Programa de Estágio reflete esse compromisso ao abrir suas portas para jovens de diversas áreas do conhecimento, permitindo que eles participem de projetos estratégicos e importantes para a empresa. A iniciativa é parte de uma visão mais ampla da Samarco, que busca “fazer uma mineração diferente”, promovendo sustentabilidade, inovação e responsabilidade social em todas as suas operações.

Além das vagas oferecidas, a empresa também se preocupa em proporcionar um ambiente de trabalho que incentive o desenvolvimento profissional e pessoal dos estagiários. Os participantes do programa terão acesso a treinamentos, workshops e mentorias, que auxiliarão no seu crescimento e preparação para o mercado de trabalho, seja dentro da mineração ou em outras áreas de atuação.

Outras vagas na Samarco

A Samarco, em parceria com o SENAI de Minas Gerais, anunciou um novo processo seletivo para o Programa Aprendiz, oferecendo 40 vagas voltadas para jovens das cidades de Ouro Preto e Mariana. Este programa busca fortalecer a inserção de jovens no mercado de trabalho e é parte das iniciativas de responsabilidade social da empresa.

Das 40 vagas disponíveis, 20 são destinadas à formação de Eletricista de Manutenção e outras 20 à área de Mecânica de Manutenção de Máquinas Industriais. Durante o programa, os aprendizes terão a oportunidade de se qualificar em áreas estratégicas da indústria, integrando teoria e prática em instalações do SENAI e da Samarco.

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